Aisyah Ratnasari Penguji 1 Ernie Mardiany Djaenudin Dosen Pembimbing 2 Sutarjo Penguji 1 Imas Sukaesih Dosen Pembimbing 1 Masruri Ketua Penguji Icha Noviannisa Putri Pengarang

Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui seberapa besar “Pengaruh Disiplin Kerja, Kompensasi dan Kesehatan serta Keselamatan Kerja (K3), Terhadap Kinerja Karyawan PT. Intec Persada Tangerang”.. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan office PT Indomarco pusat yang seluruh jumlah karyawan dijdikan sampel. Sampel dalam penelitian ini sebanyak 93 orang, menggunakan sampel rumus solvin. Metode yang digunakan dalam menganalisis yaitu analisis deskriptif, analisis regresi berganda, analisis koefisien determinasi, uji t dan uji F dengan bantuan program Statistical Package For Social Science (SPSS) versi 25. Hasil penelitian ini menjukkan terdapat pengaruh positif signifikan antara variabel disiplin terhadap variable kinerja karyawan pada PT Intec Persada Tangerang sehingga hipotesis 1 terjawab atau diterima.terdapat pengaruh positif signifikan antara variabel kompensasi terhadap variable kinerja karyawan pada PT Intec Persada Tangerang sehingga hipotesis 2 terjawab atau diterima.Terdapat pengaruh positif signifikan antara variabel keselamatan kerja terhadap variable kinerja karyawan pada PT Intec Persada Tangerang sehingga hipotesis 3 terjawab atau diterima. Terdapat pengaruh positif signifikan antara variabel disiplin, kompensasi, keselamatan kerja terhadap variable kinerja karyawan pada PT Intec Persada Tangerang sehingga hipotesis 4 terjawab atau diterima.