Eko Trianto Penguji 1 Hudaya Latuconsina Ketua Penguji Masruri Dosen Pembimbing 1 Irma Dwi Puspita Dewi Penguji 1 Dewi Seftiyani Pengarang

Penelitian ini berjudul “Pengaruh Disiplin, Motivasi dan Lingkungan kerja terhadap Budaya Organisasi PT. Fajarindo Faliamn Zipper”. Adapun tujuan dari penelitian ini adalah untuk menguji pengaruh Disiplin (X1), Motivasi (X2), dan Lingkungan kerja (X3) terhadap Budaya Organisasi pada PT. Fajarindo Faliman Zipper. Penelitian ini menggunakan metode survey atau terjun langsung ke lapangan yaitu dengan melakukan pengamatan pada PT. Fajarindo Faliman Zipper. Metode analisis yang digunakan yaitu uji F dan uji T digunakan untuk menggambarkan hubungan antara variabel dependen dan variabel independent. Hasil uji F yaitu nilai fhitung 23,442 > ftabel 2,73, maka dengan demekian menunjukkan bahwa variabel Disiplin, Motivasi dan Lingkungan kerja secara bersama sama (simultan) berpengaruh signifikan dan positif terhadap variabel Budaya Organisasi. Untuk variabel Disiplinl uji t hitung memiliki nilai thitung 1,119 < ttabel 1,993 menunjukan bahwa variabel Disiplin tidak berpengaruh positif dan signifikan, variabel Motivasi nilai thitung 3,229 > ttabel 1,993 menunjukkan bahwa variabel motivasi berpengaruh positif dan signifikan, variabel lingkungan kerja nilai ttihung 1,289 < ttabel 1,993 menunjukan bahwa variabel lingkngan kerja tidak berpengaruh positif dan signifikan. Maka dapat disimpilkan variabel Disiplin, Motivasi dan Lingkungan kerja berpengaruh secara simultan terhadap Budaya Organisasi.