Joko Rianto Penguji 1 Ernie Mardiany Djaenudin Dosen Pembimbing 2 Hadi Suharno Ketua Penguji Sofian Penguji 1 Umi Falistina Pengarang

Penelitian ini dilakukan untuk mengetahui pengaruh beban kerja,motivasi kerja dan lingkungan kerja terhadap kinerja karyawan terhadap kinerja karyawan di Daqu Bisnis Nusantara Kota Tangerang. Karena berdasarkan hasil observasi karyawan Daqu Bisnis Nusantara diidentifikasi memiliki beban kerja yang tinggi dan motivasi kerja yang rendah kemudian karyawan tidak begitu merasa senang dan terpuaskan oleh fasilitas yang ada di lingkungan kerja. Data penelitian dihimpun melalui angket yang disebarkan kepada karyawan Daqu Bisnis Nusantara Kota Tangerang. Selanjutnya dianalisis dan dihitung dengan bantuan program SPSS 25 for windows. Jumlah sampel pada penelitian ini adalah 103 karyawan Daqu Bisnis Nusantara Kota Tangerang diambil dengan teknik sensus/sampling total. Hasil penelitian menunjukan; 1) Terdapat pengaruh langsung yang signifikan beban kerja terhadap kinerja karyawan di Daqu Bisnis Nusantara Kota Tangerang. Hal ini dibuktikan dengan perolehan Sig = 0,000