Detail Cantuman

PT. Ching Luh Indonesia yang berada di Kabupaten Tangerang, merupakan salah
satu perusahaan yang menggunakan metode penilaian kinerja pegawai secara
konvensional yang hanya dapat dilakukan dengan syarat terjadinya pertemuan
antara pegawai dan pihak pimpinan selaku pelaksana penilaian kinerja pegawai di
PT. Ching Luh Indonesia. Sehingga membutuhkan suatu sistem baru yang dapat
menunjang kegiatan penilaian kinerja pegawai, sistem yang dibangun adalah sistem
yang berbasis web dimana dalam sistem ini terdapat fitur untuk pendistribusian
materi sehingga diharapkan dapat membantu kegiatan penilaian kinerja pegawai
karena dengan adanya sistem ini pegawai dapat melakukan kegiatan penilaian
kinerja pegawai di dalam ruangan yang disediakan oleh pihak perusahaan. Untuk
pengembangan sistem ini lebih lanjut maka penulis menyarankan untuk menambah
fitur-fitur yang belum tersedia di sistem pembelajaran ini, seperti video streaming,
live chat, dan forum.