Peranan gaya kepemimpinan dan latar belakang pendidikan dalam meningkatkan kinerja karyawan di PT. Infomedia Solusi Humanika (E-Care Telkomsel)
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui Peranan Gaya Kepemimpinan
dan Latar Belakang Pendidikan dalam meniningkatkan Kinerja Karyawan PT.
Infomedia Solusi Humanika. Yang menjadi sampel pada penelitian ini yakni
karyawan PT. Infomedia Solusi Humanika sebanyak 50 karyawan. Metode yang
di gunakan dalam penelitian ini adalah metode kuantitatif deskriptif dengan
melakukan uji analisis regresi linear berganda.
Dari hasil analisis regresi berganda dapat di simpulkan bahwavariabel
gaya kepemimpinan berpengaruh positif dan signifikan terhadap variabel kinerja
karyawan. variabel latar belakang pendidikan berpengaruh negatif dan signifikan
terhadap variabel kinerja karyawan dan secara bersama-sama menunjukan bahwa
variabel gaya kepemimpinan dan latar belakang pendidikan berpengaruh secara
signifikan terhadap variabel kinerja karyawan PT. Infomedia Solusi Humanika.
Detail Information
| Bagian |
Informasi |
| Pernyataan Tanggungjawab |
Islamiyah |
| Pengarang |
Islamiyah - Personal Name
|
| Edisi |
Publish |
| No. Panggil |
REF EK1806308 ISL p |
| Subyek |
Pendidikan
Kinerja
Gaya Kepemimpinan
|
| Klasifikasi |
EK1806308 |
| Judul Seri |
|
| GMD |
Text |
| Bahasa |
Indonesia |
| Penerbit |
Fakultas Keguruan dan Ilmu Pendidikan / Pendidikan Ekonomi |
| Tahun Terbit |
2018 |
| Tempat Terbit |
TANGERANG |
| Deskripsi Fisik |
xiv + 52 hlm.; 30 cm |
| Info Detil Spesifik |
|
