Pengaruh penarikan seleksi pelatihan terhadap penempatan tenaga kerja pada PT. Fajarindo Faliman Zipper Kota Tangerang
Adapun tujuan dari penelitian ini adalah untuk menguji
pengaruh Penarikan (X1), Seleksi (X2) dan Pelatihan (X3) terhadap Penempatan
Tenaga Kerja (Y) pada PT. Fajarindo Faliman Zipper Kota Tangerang. Data
penelitian dihimpun melalui angket yang disebarkan kepada karyawan PT.
Fajarindo Faliman Zipper. Selanjutnya dianalisis dan dihitung dengan bantuan
program SPSS 26 for windows. Jumlah sampel pada penelitian ini adalah 75
karyawan PT. Fajarindo Faliman Zipper diambil dengan teknik probability
sampling/simple random sampling. Hasil uji F yaitu nilai f hitung 55,804 > f tabel 2,50
maka dengan demikian menunjukkan bahwa variabel Penarikan, Seleksi dan
Pelatihan secara bersama-sama (simultan) berpengaruh signifikan dan positif
terhadap variabel Penempatan Tenaga Kerja. Untuk hasil uji t memiliki nilai t
hitung 2,101 > lebih besar dari t tabel 1,6662 menunjukkan bahwa variabel Penarikan
berpengaruh secara parsial terhadap Penempatan Tenaga Kerja, begitupula
variabel lainnya yaitu Seleksi 2,377 > 1,6662 dan Pelatihan 4,387 > 1,6662. Maka
dapat disimpulkan semua variabel berpengaruh secara parsial terhadap kinerja
karyawan.
Detail Information
Bagian |
Informasi |
Pernyataan Tanggungjawab |
Aristasari fitriana 106010098 |
Pengarang |
Aristasari fitriana - Personal Name Masruri - Personal Name Hudaya Latuconsina - Personal Name Eko Trianto - Personal Name Irma Dwi Puspita Dewi - Personal Name
|
Edisi |
Publish |
No. Panggil |
REF MJ2309803 ARI p |
Subyek |
Tenaga kerja Pelatihan Seleksi Penarikan
|
Klasifikasi |
MJ2309803 |
Judul Seri |
|
GMD |
Text |
Bahasa |
Indonesia |
Penerbit |
Fakultas Ekonomi dan Bisnis |
Tahun Terbit |
2023 |
Tempat Terbit |
TANGERANG |
Deskripsi Fisik |
xvi +154 hlm :30 cm |
Info Detil Spesifik |
Pembimbing 1:Masruri0401056202/Pembimbing 2:Eko Trianto040710902/Penguji 1:Hudaya Latuconsina/Penguji 2:Irma Dwi Puspita Dewi/Penguji 3:Eko Trianto040710902 |