Pengaruh gaya kepemimpinan, motivasi dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan pada PT. Cisadane Jaya Perkasa Cibodas Kota Tangerang
Tujuan penelitian yang sudah dilakukan ini adalah untuk mengetahui pengaruh Gaya Kepemimpinan,Motivasi kerja, dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Karyawan. Populasi yang digunakan adalah karyawan PT Cisadane Jaya Perkasa dengan sampel sebanyak 80 responden. Kinerja karyawan merupakan output/hasil yang dilahirkan dari proses usaha karyawan dalam tanggung jawab pekerjaanya sesuai dengan jenis pekerjaan tertentu dan sebagai hubungan antara kemampuan dan motivasi karyawan. Jenis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah kuantitatif dengan memperoleh data sekunder. Teknik analisis yang digunakan adalah uji validitas, uji realibilitas, uji regresi linier berganda,dan uji korelasi pearson product moment. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa gaya kepemimpinan berpengaruh terhadap kinerja karyawan. Motivasi kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan dan disipilin kerja berpengaruh terhadap kinerja karyawan.
Detail Information
| Bagian |
Informasi |
| Pernyataan Tanggungjawab |
Muchamad Andika Pratama 1806010397 |
| Pengarang |
Muchamad Andika Pratama - Personal Name
Lely Syafawi - Personal Name
Bambang Mardi Sentosa - Personal Name
Abdillah Sani - Personal Name
Muhammad Djaelani - Personal Name
|
| Edisi |
Publish |
| No. Panggil |
REF MJ2239703 MUC p |
| Subyek |
Kepemimpinan
Motivasi
Disiplin Kerja
|
| Klasifikasi |
MJ2239703 |
| Judul Seri |
|
| GMD |
Text |
| Bahasa |
Indonesia |
| Penerbit |
Fakultas Ekonomi dan Bisnis / Manajemen |
| Tahun Terbit |
2022 |
| Tempat Terbit |
TANGERANG |
| Deskripsi Fisik |
iv+ 64 hlm.; 28 cm |
| Info Detil Spesifik |
Pembimbing 1 : Muhammad Djaelani 8811190018 / Pembimbing 2 : Lely Syafawi 0421127804 / Penguji 1 : Bambang Mardi Sentosa 8812330017 / Penguji 2 : Abdillah Sani 8844200016 / Penguji 3 : Muhammad Djaelani 8811190018 |
